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各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)教育管理辦公室,各中、小學(xué),進(jìn)校:
為認(rèn)真貫徹落實(shí)國務(wù)院《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院第652號(hào)令),規(guī)范學(xué)校教師管理,經(jīng)研究決定進(jìn)一步開展清理在編不在崗人員工作。現(xiàn)就有關(guān)問題通知如下:
1、認(rèn)真自查,摸清對(duì)象。學(xué)校根據(jù)在編教師名冊(cè),逐人核對(duì)考勤記錄、教學(xué)分工表、課程安排表、辭職證明書、退休文件等資料,清理“連續(xù)曠工超過15個(gè)工作日,或者1年內(nèi)累計(jì)曠工超過30個(gè)工作日的”在編不在崗人員。
2、填寫表格,規(guī)范公示。學(xué)校根據(jù)清理情況,認(rèn)真填寫《教育系統(tǒng)清理在編不在崗人員自查處理情況一覽表》(見附件)各欄目信息,提出處理意見(個(gè)人辭職或?qū)W校解聘),作出辦理時(shí)間安排。自查結(jié)果在校內(nèi)公示欄或?qū)W校網(wǎng)站“通知公告”欄予以公示,自覺接受群眾和社會(huì)監(jiān)督。
3、嚴(yán)格審核,按時(shí)上報(bào)。《教育系統(tǒng)清理在編不在崗人員自查處理情況一覽表》經(jīng)填表人和主要負(fù)責(zé)人簽字、鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育管理辦公室主任簽字(鄉(xiāng)鎮(zhèn)義務(wù)教育階段學(xué)校)、加蓋學(xué)校公章后于2015年5月16日之前上報(bào)教育局人事股。此次清理工作實(shí)行“零”報(bào)告,自查無在編不在崗人員的學(xué)校在表格“姓名”欄內(nèi)填“無”,經(jīng)簽字蓋章后上報(bào)。
4、依法清理,嚴(yán)格管理。各校對(duì)本次自查的在編不在崗人員,必須在5月10日前送達(dá)返崗?fù)ㄖ獣⒁笤?月15日之前返校上課或辦理辭職手續(xù),對(duì)既不返崗又不辦理辭職手續(xù)的人員,要求在5月20日前學(xué)校作出解聘決定并上報(bào)縣局批準(zhǔn)。
各地各校要認(rèn)真貫徹落實(shí)國務(wù)院《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和相關(guān)法律法規(guī),進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊(duì)伍管理,完善學(xué)校相關(guān)制度,防止出現(xiàn)新的在編不在崗人員。學(xué)校一旦發(fā)現(xiàn)擅自離崗人員,要及時(shí)發(fā)放《返崗?fù)ㄖ獣凡⒘舸婊貓?zhí),鎖定曠工時(shí)限證據(jù),依法依規(guī)辦理辭職或解聘手續(xù)。
5、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)包保。學(xué)校是清理在編不在崗工作的責(zé)任主體,校長是第一責(zé)任人。根據(jù)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制“一崗雙責(zé)”的要求,學(xué)校主要負(fù)責(zé)人對(duì)學(xué)校教職工實(shí)行包保,全面履行工作職責(zé),及時(shí)開展自查工作,按時(shí)完成清理工作;鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育管理辦公室主任對(duì)轄區(qū)內(nèi)義務(wù)教育階段學(xué)校實(shí)行包保;教育局各股室對(duì)聯(lián)系的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和學(xué)校實(shí)行包保;教育局領(lǐng)導(dǎo)班子成員對(duì)聯(lián)系片區(qū)學(xué)校實(shí)行包保。
6、接受監(jiān)督,強(qiáng)化問責(zé)。教育局利用師德師風(fēng)建設(shè)與教師管理投訴平臺(tái)、局長信箱接受社會(huì)投訴,設(shè)立3個(gè)監(jiān)督舉報(bào)電話(監(jiān)察室7813433、辦公室7821344、人事股7811081),暢通投訴渠道。對(duì)不按規(guī)定要求進(jìn)行自查處理,或繼續(xù)弄虛作假、隱瞞不報(bào)、徇私舞弊的學(xué)校,經(jīng)查實(shí)后將按照《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》和“一案雙查”的要求,嚴(yán)格追究學(xué)校經(jīng)辦人員、分管領(lǐng)導(dǎo)、主要負(fù)責(zé)人和包保責(zé)任人的責(zé)任。情節(jié)嚴(yán)重的,給予黨紀(jì)政紀(jì)處分。
附件:《教育系統(tǒng)清理在編不在崗人員自查處理情況一覽表》
宿松縣教育局
2015年4月29日
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2015-5-4 16:45 上傳
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