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發(fā)表于 2010-8-31 21:31:49|來自:中國(guó)安徽安慶
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一個(gè)員工的素質(zhì)高低、一個(gè)單位的好壞、,不是取決于他發(fā)的帖子的真實(shí)性與虛假性,而是看其是否能真正了解事實(shí)的情況!而后給予一個(gè)公正、公平的判斷與評(píng)判!不可片面的去看待問題!真正的對(duì)與錯(cuò)、公平公正與正義感應(yīng)該在每個(gè)單位職工(包含發(fā)帖人)以及了解、看到具體情況的人士?jī)?nèi)心當(dāng)中自然有一種最真實(shí)的,最本質(zhì)的想法。如果違背自己本質(zhì)(性本善)或不善意的擴(kuò)張事實(shí)的真實(shí)性,那么這種人的素質(zhì)可以說是極差的,以后你在任何單位、任何組織都不會(huì)得到一種好的歸宿,何況現(xiàn)在你想的是準(zhǔn)備離職,就是你不離職我想單位也會(huì)自然的去淘汰素質(zhì)差的人(包含領(lǐng)導(dǎo)),因?yàn)閱挝皇潜仨毿枰蛄夹园l(fā)展的方向去邁步的,否則失去了單位存在的意思! |
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